为加速推进人工智能技术在日常办公中的深度应用，全面提升员工数字化素养，近日信息开发部成功举办“我的随身AI”系列培训会议。来自各部门的领导和同事踊跃参与，现场学习热情高涨，互动反响热烈。

培训伊始，信息开发部经理单露作了铿锵有力的开场动员。当前AI技术正深刻改变工作模式，希望每个员工能拥抱AI、用好AI，实现效率翻倍、成本降低，人人成为智能工作者。

回顾公司在人工智能与自动化领域的战略布局，提到集团正积极推进自有大模型建设，而公司拥有21年完整的ERP数据基础，具备良好的AI落地条件。从生成式AI、判定式AI和决策式AI三大类型入手，阐述了AI在企业中的应用价值。生动地展示了AI在我司营销创新方面的成果，如国潮风格包装、数字人代言、AI音乐与视频制作等，并分享了电商价格监控、财务进项税申报、不良反应文献检索等场景中成功落地的RPA机器人案例，呈现了技术赋能业务的无限可能。鼓励大家主动拥抱变化，将AI工具转化为个人与团队的“增长引擎”。

本次培训干货满满，讲师从微信、元宝、腾讯会议讲到千问，揭秘随身AI工具箱的各种法宝。以实用、免费的AI工具，结合真实办公场景带领大家逐一实操体验。在出海交流、涉外文案、办公效能、企业宣传等多方面系统地讲解了四大工具在各种应用场景下的使用方法。

培训过程中，员工们认真聆听，现场跟随培训指导实操，时而举起手机同步尝试“扫一扫”转表格，时而对元宝的分析和总结功能发出惊叹。现场反响热烈，互动频频。在AI出报告的培训环节，多位同事现场实时尝试输入关键词，让AI瞬间生成结构完整的研究分析，引发热烈讨论和互动沟通。有同事感慨：“原来做调研还可以有这些方法，那可省时省力多了。”通用岗的同事对腾讯文档的多人在线编辑赞不绝口。答疑环节，参会同事积极提问，围绕工具是否占用手机内存、视频生成时长限制以及翻译准确率等问题展开交流，讲师逐一解答并鼓励大家在日常工作中多尝试、多应用，真正让AI成为办公的“第二大脑”。

“我的随身AI”系列将根据不同的岗位场景开展深度求索，并建立内部AI培训资料分享与答疑社群，鼓励员工分享“AI+业务”的微创新。公司将持续推动AI知识与工具的全员覆盖，希望AI素养成为新常态，每一位员工都能轻松驾驭智能助手，在降本增效的同时，释放更多创造力。

让AI随身，让效能随心。

（信息开发部 图/卢日升、关美诗 文/陈玉曦 供稿）